天津市旭辉恒远塑料包装股份有限公司共有职工五百多人，女职工近三百人。多年来企业在经济、文明和公益方面成绩斐然。

  为企业文明铸魂。公司将赤色文明融入企业党建作业，打造了现在占地4000多平方米的归纳党员活动室。该活动室包括赤色文明、党员服务和荣誉展现三大功用区，其间赤色文明区陈设展出藏品及文献读物几万件，至今已有市、区单位党员职工、、外国驻华使节、各大中小学师生等12万余人次来访观赏沟通。

  为职工生长铺路。坚持“早启示、早引导、早选苗、早培育”的“四早”培育形式，尽力将妇女职工队伍打造成“精英团队”；深入展开“师徒结对”活动，引导优异女职工自觉成为公司展开的先行者，安全出产做演示；展开“饯别我国梦•女人在举动”活动，助力女职工前进成才。

  为劳资调和润饰。公司先后为优异职工代表和困难职工发放饮水机、电视机等奖品和日子慰问品，让职工充沛感触到了企业的关爱和温暖。增设“孝心基金”，依据职作业业体现和岗位职权状况，每年发放给每位职工爸爸妈妈2000元至20000元不等的补贴金，旨在提高职工对爸爸妈妈与家庭的关爱，进一步强化职工爸爸妈妈对职工在企业作业体现的重视。

  为疫情防控出力。宝坻疫情发生后，公司第一时刻向区慈悲协会捐献资金20万元用于疫情防控。得知全区防控物资紧缺状况后，自动捐献消毒液、酒精等防护物资，2个月时刻，旭辉公司捐款捐物价值已超越80万。针对国家疫情防控全体局势，活跃调整商场方向和产品思路，安排“旭辉力气”，发挥“旭辉速度”，仅用6天3夜就完成了1396平方米的10万级净化车间改造工程，第一时刻引入医用口罩出产线、防护服出产线，完善完成跨界转产，不只确保了企业的出产经营，还为打赢物资保证战尽了自己的一份力。